正北方网讯（北方新报正北方网首席记者 张学博）为实现“就业一人、脱贫一户”的目标，助力贫困劳动力实现就业脱贫，呼和浩特市人力资源和社会保障局制定了一系列有针对性的措施，积极探索促进贫困劳动力就业的好路子。1~6月，全市共有434名贫困劳动力通过就业摆脱了贫困，实现了有就业意愿的贫困劳动力全部转移就业。
据了解，为确保有就业意愿的贫困劳动力一个不少地纳入到帮扶范围，今年年初，呼和浩特市人社部门积极与扶贫、民政等部门进行对接，集中1个月时间开展了贫困劳动力“全面入户”大走访活动，建立了5502名贫困劳动力信息库，进一步摸清了他们的就业状况、技能情况和培训意向。在全面掌握贫困人员劳动能力、就业情况和就业要求的基础上，针对部分未就业贫困劳动力年龄大、文化程度低等特点，人社部门动员企业进一步降低用工门槛，通过线上线下平台，及时筛选出与贫困劳动力相匹配的岗位信息，通过各旗县区就业服务平台发布、工作人员主动上门等方式将信息送到贫困户手中。同时，举办贫困劳动力就业专场招聘会10场，促进297名贫困劳动力实现就近就地就业；积极培植扶贫基地8家，吸纳贫困劳动力就业30余人，月均工资3000元左右。对无法离家、无业可就、无力脱贫的“三无”贫困劳动力，人社部门积极开发公益性岗位托底安置。据统计，2020年，全市新开发公益性岗位安置贫困劳动力306人。
此外，按照“先培训、后就业”的工作方针，人社部门根据辖区产业特点和贫困人员年龄、性别、培训需求等实施分类培训，所有培训一律免费，培训期间还给予每人每天100元的生活补贴。截至目前，已有185名贫困劳动力参加了就业技能培训。