4月1日，都江堰茶溪谷研学实践基地内笑语不断，簇桥街道总工会“‘工’育新苗‘慧’护童行”职工子女关爱服务活动在此举行。40余名职工子女背着竹篓，化身“小茶农”，走进郁郁葱葱的茶园。在茶艺师的细心讲解和示范下，孩子们认真聆听采茶技巧，小心翼翼地拨开嫩绿的茶枝，将鲜叶轻轻放入竹篓中，体验劳动的快乐。（4月2日《四川工人日报》）
据报道，成都市武侯区各级工会积极回应职工关切，通过田野教学、爱心托管班、职业体验课堂等多种形式，用“娘家人”的温情和担当，切实缓解春假期间职工子女照护压力，用心用情托起了职工子女的幸福假期。
时下，不少地方的中小学陆续开始放春假。可是，春假期间，许多职工由于忙于上班，孩子的托管问题，成为了一件揪心又头疼的事情。笔者以为，成都武侯区工会想方设法，解锁春假带娃“新姿势”，不仅有效地解决了职工无人带娃的难题，可以放心地上班，解除了后顾之忧，真切感受到了“娘家”的温暖，而且以春假为载体，利用春天万物复苏的大好时光，让孩子们走进大自然开展研学实践活动，既可以放松心情，增长见识，陶冶情操，促进身心健康，又在研学的体验过程中，真正体会到了劳动的辛苦与不易，加深了对劳动精神的认识和理解。同时，还有利于增强孩子们的动手动脑能力，激发出更多的想象力和创造力，不断探索大自然的神奇“密码”。这样的做法，值得学习！（费伟华）
