按照化工园区安全风险排查治理导则的相关要求，近期，赤峰高新技术产业开发区元宝山产业园组织对伊品生物、瑞阳化工等园区内企业生活服务区职工进行搬离。元宝山区马林街道依托地缘优势，延伸工作触角，扩大服务半径，多措并举办实事，搭建园区职工“幸福之家”。
搭建过渡平台，“社园一体、融合发展”党建品牌亮牌见效。面对部分园区职工暂无居所的情况，街道引进第三方投资120万元打造的“人才公寓”，亮出自身职能定位优势，做好为产业园人才就业、生活配套服务，提供低、中、高价位的公寓100多套，解了职工过渡性居住的燃眉之急。
多方联动整合闲置资源促双赢。各社区与马林派出所联合组建12支网格小分队，全覆盖排查空房300多户，摸清房主租赁意愿。开发试验区社区引导有需求职工加入“社园信息通”“红庙矿出租出售信息群”，畅通供求信息渠道。帮助居民盘活闲置资源，满足园区职工租房刚性需求，切实搭建了居民与职工的桥梁纽带，实现互利双赢。几个月来，双方达成租赁协议70余份。
供需对接提供精准对路服务。社区网格员逐门逐户核查是否签订租房合同、是否按时报告承租人信息等，并通过相关案例进行讲解，告知各业主非法储藏、生产危险物品的社会危害和法律责任，为社会治安稳定打下了坚实的基础。
“住进来仅仅是服务企业职工的初步举措，下一步街道将按照‘一核两翼三化共建共治共享’的基层治理工作思路，让职工真正融进来、乐其中，感受到社区服务就在身边。”马林街道相关负责同志表示。（通讯员吕晓杰）