近年来，西小召镇党委、政府在乡村治理的实践中加强治理体系和治理能力建设，创建“积分+清单 ”模式，建立起科学完善的积分管理考评体系，将群众的一言一行转化为具体分值，促进村庄事务从 “要我参与”变为“我要参与”，将群众心中所感、眼中所见，转化为具体分值，让乡村治理由无形变有形，使软约束有硬抓手。通过“党建引领+积分制+清单制”，筑牢横向到边、纵向到底的治理根基。
“我在散步的过程中看到公路、院坝上，有什么不卫生的地方、有垃圾，我就及时进行打扫，把卫生打扫好了后，村里面就会进行积分。”西小召镇公田村村民说道。
小积分带来大动能。自“积分制”改革推行以来，各村形成了“积分珍贵、积分光荣”的良好氛围，大家重视积分、比学赶超、共同进步。积分制度可以有效用于对群众的管理，以反映和考核群众在人居环境整治、乡风文明、村民自治、村规民约等方面的综合表现，然后再把各种荣誉激励、物资奖励、福利待遇与积分挂钩，并向高分群众倾斜，从而达到激励群众的主观能动性、充分调动群众参与积极性的目的。
西小召镇以网格为单位、以村民小组为依托，在各村设置各积分小组。依据“公平公开”的原则，鼓励村民对照积分清单主动申报积分。通过良性竞争的方式，有效激发了村民们加入到乡村治理整治活动中的积极性，各村将“积分超市”设置在网格驿站内，将网格工作与乡村治理更加紧密结合。从入户宣传到积分评比、兑换，村“两委”成员及网格员各司其职，有条不紊地开展了“积分制”工作。积分兑换期间，由专职管理人员负责日常登记、物资补充和发放。自从积分超市开设以来，每季度到积分超市兑换生活物资，成为了村民们最开心的活动之一，络绎不绝的村民们进进出出，用积分兑换出生活用品。
与此同时，西小召镇以基层服务事项以及农牧民群众关心关注的事项为切入点，明确“清单制”的内容、主体、对象、办理流程和办理时限等，形成“村级‘小微权力’事项清单”“村民委员会责任清单”“村干部负面清单”“村级协助政府开展的工作任务清单”等，各村按照本村实际细化清单内容，涵盖了村级组织方方面面的工作。“清单”不仅优化了办事环节，让村“两委”干部明晰了“该做什么，该怎么做”，也在一定程度上有效明确了办事程序，提高了办事效率，使得乡村建设服务更贴民心、更加便捷、规范有序。
清单制明确了村组织工作职责，梳理和列举了村级组织日常承担工作事项，合并整顿了村级组织承担的行政事务，切实减轻了村级组织负担。同时，明晰了村级组织对群众的管理和服务职责，强化了监督检查职责，使村干部照单履责，行使权力有制度约束，服务群众有具体要求，增强了基层干部的号召力、凝聚力，切实提升了群众的获得感和满意度。
“小积分”可以换来“大文明”，通过推进积分制、清单制管理，西小召镇不断激发群众参与基层治理，更好地调动了群众的积极性，推动乡村治理体系不断完善，持续激发出乡村综合治理新活力，乡村善治之路愈行愈远。(西小召镇人民政府0