为进一步增强基层党组织争先进位意识，提升走在前列的内生动力，推动基层党组织铆足干劲、趁势而上、奋勇争先，近日，乌拉特前旗新安镇党委组织开展村支部书记“大比武”半年联评活动，镇党政领导班子成员、包片领导、各村支部书记、党建办公室工作人员共计30余人参加活动。
本次半年联评，聚焦基层治理热点难点问题，特别是在围绕加强基层党建、发展壮大集体经济、推进基层治理、改善人居环境等方面。
在联评过程中，考评组先后深入前进村小麦玉米葵花连片种植地、庆华村水肥一体化项目基地、新安村蒙源食品有限公司、羊房子村金鼎旺农牧专业合作社肉牛养殖场、乌海村500亩黄河水节水灌溉工程试验田、先锋村草饲料加工厂、东方红村“百亩示范田”滴灌项目、星火村甜糯玉米厂、先进村甜瓜套葵花连片种植地、红光村残膜回收颗粒加工厂、新胜村盐碱地改造耕地地力提升项目、树林子村䓍颗料饲料厂、长胜村博宝食品有限公司13个产业发展模式优、集体经济效益强、基层治理方法新、阵地服务功能好的村进行观摩学习。通过实地观摩、现场介绍，大家一路看变化、一路听发展、一路议亮点，共同探索推进乡村振兴的新路径，进一步增强了迎头赶上的动力和信心。
同时以“问题”为导向，以“见效”为目的，每到一村随机选择2-3个社检查环境卫生、问题厕所整改情况。由镇主要负责同志对各村查出来的卫生问题进行逐一点评，使各村支部书记红红脸、出出汗。之后，根据所查到的卫生问题形成相关通报，要求各村按照问题立即行动，马上整改。
观摩结束后，新安镇召开党支部半年联评座谈会。会上，包片领导、村支部书记各抒已见、共商“村事”。镇党委书记郑科指出，人居环境整治要坚持注重实际效果、解决实质问题，把“改”字贯穿始终，立查立改、即知即改，能够当下改的，明确时限和要求，按期整改到位；一时解决不了的，盯住不放，通过不断深化认识、增强自觉，明确阶段目标，持续整改，才能以好的作风开展工作，以实实在在的改变赢得群众、赢得人心。
通过这次半年联评，各村支部书对比看、相互学，大家树立了信心，找到了差距，形成了比学赶超的浓厚氛围，全面激发了党员干部的干事创业热情，充分发挥“头雁引领”作用，树立争先意识，强化责任担当。各支部书记纷纷表示，在这次“比武”中，找到了差距，也在其他书记身上学到了不少东西，今后将带领村“两委”班子以这次联评契机，拉高标杆，向不足开战、向先进学习、为工作提效，推动支部工作再上新台阶。
本次半年联评活动，展现了各村党建引领、干事创业的景象，形成了“头雁领航、群雁齐飞”的生动局面。下一步，围绕产业兴旺、生态宜居这个重点，新安镇将强化支部引领作用，推动产业高质量发展，为乡村振兴打下坚实基础。
(乌拉特前旗新安镇人民政府 乌英嘎 柴华)