7月9日，记者从呼和浩特市政法队伍教育整顿第二次新闻发布会获悉，自政法队伍教育整顿开展以来，全市政法系统压茬推进学习教育、查纠整改、总结提升三个环节，教育整顿取得六个方面阶段性成果。
强化学习教育，进一步筑牢政治忠诚。全市政法各单位将学习教育贯穿教育整顿全过程，紧密结合党史学习教育，坚持政治教育、警示教育、英模教育统筹推进。政治教育方面，通过领导干部带头学带头讲、广大干警跟进学跟进讲，引导政法干警真学实学、学深悟透、入心入脑。市、旗县区和政法各单位“一把手”共讲党课181次；纪委监委主要领导和派驻纪检组长共作廉政报告61次；举办党史学习教育专题讲座332场26183人次，组织干警到红色纪念馆、革命老区等地参观学习302次8960人次。警示教育方面，坚持以案为鉴、警钟长鸣，全市召开各类警示教育会议165次，47名干警现身说法；组织干警到监狱、看守所、庭审现场接受警示教育46次853人次。英模教育方面，大力弘扬英模精神，全市共举办英模报告会67场，122人次作事迹报告，充分展现政法队伍的时代楷模、时代正气、时代风采。
强化思想发动，进一步提升自查自纠质效。政法各单位深入贯彻“惩前毖后，治病救人”基本方针，按照“六必谈”要求，组织开展3轮次谈心谈话，与政法干警交心交底。特别是针对重点领域、重点环节和重点人员进行专项谈、专题谈，通过反复做工作，切实讲清“自查从宽、被查从严”政策，帮助有问题的干警“思想破冰”，实现了思想发动全覆盖、自查事项报告表填报与核查全覆盖。截至6月30日，全市政法干警谈心谈话累计10680人次，市、县两级50家政法单位9143名政法干警全部填报个人自查事项报告表。
强化线索查办，进一步清除害群之马。突出抓好案件线索查办，聚焦线索大起底，全面梳理线索，特别是群众反映的线索，逐条逐项建立清单台账、明确责任领导和完成时限；建立 “双包案”制度，由党委部门和所属政法机关领导同包案、同解决，推动线索清仓见底。聚焦案件大评查，采取提级评查、异地评查、交叉评查等方式，对长期未结、实名举报、舆情曝光等案件进行集中评查，并将问题线索移送有关部门处理。聚焦问题大整改，针对线索核查和案件评查中发现的问题，逐案调查、厘清责任，依纪依法处理到位，该转办的及时转办、该导入法律程序的导入法律程序、该查处的坚决查处。截至6月30日，全市共接收各类线索2870条，已办结2602条，办结率90.66％。
强化深入排查，进一步整治顽瘴痼疾。全面聚焦“七大顽瘴痼疾”，延伸“3+2”专项整治工作成果，找准症结、分类施策，全力以赴抓好顽瘴痼疾整治。组织干警对2018年以来落实“三个规定”情况全面自查，在全市开展党政领导干部“万人大宣讲”活动，政法队伍“三个规定”红线意识初步形成。通过智能化数据排查、法律监督专项检查、涉法涉诉信访案件评查等方式，排查整改一批有案不立、压案不查、违规违法降格处理、违规超法定审限等突出问题。全力倒查30年减刑、假释、暂予监外执行案件，认定查治一批违规违法“减假暂”案件。自2022年起，对上一年度所有“减假暂”案件联合检查全面常态化。全面排查并妥善处理政法干警违规经商办企业、违规参股借贷、配偶子女及其配偶违规从事经营活动问题。依托执法办案系统、法律文书裁判网、律师执业查询系统等方式，摸清并纠正离任法官检察官违规从事律师职业、充当司法掮客问题。深入排查“关系案、金钱案、人情案”及执法不公、司法不严问题，既抓“基础病”，也抓“地方病”，确保顽瘴痼疾整治全面到位、不遗漏。
强化使命担当，进一步厚植为民初心。政法各单位以“我为群众办实事”活动为载体，充分总结“开门搞整顿”试点工作做法，从群众最不满意的地方改起、从群众最期待的事情做起，推动解决群众急难愁盼问题。比如，开辟身份证办理“绿色通道”、设置“护学岗”反映窗口，着力解决群众所“急”；优化市区疏堵保畅工作、推进机动车驾管业务和户籍制度改革，着力化解群众所“难”；设置“办不成事”反映窗口、优化非诉讼纠纷化解模式，着力排除群众所“愁”；坚持应急处突力量“屯警街面、动态备勤”机制、全力打击多发性侵财类和虚假诉讼类犯罪，着力回应群众所“盼”。截至6月30日，全市政法系统开展“我为群众办实事”实践活动共举行开放日80场次，召开新闻发布会12场，召开座谈会323场次，开展“进企业、进社区、进村居、进学校、进单位”等活动1764场次，征求群众意见建议2815条，制定为民办实事项目3067项，出台便民利民举措343件。
强化治建并举，进一步健全长效机制。政法各单位坚持问题导向，治建并举、以建促治，围绕“七大顽瘴痼疾”以及现阶段本地区、本系统排查出的突出问题和具体表现，找准政法队伍教育管理监督方面的短板漏洞，及时用制度固化教育整顿成果，强化制度刚性约束，形成长效机制。比如，针对反映强烈的政法干部长期在一个岗位工作、交流轮岗力度不够等问题，健全完善政法系统干部交流轮岗制度，今年3月以来共交流轮岗市县两级党委政法委、公检法司“一把手” 35人，其他重点领域、重要岗位科级以上政法干警交流轮岗229人。截至6月30日，全市政法各单位新出台制度331项，完善原有制度74项，建议上级或联合修订制度9项。（记者 梁婧姝 实习生 任学港）