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​年轻领导干部莫忘学习

习近平总书记在中央党校建校80周年庆祝大会上的讲话中指出:“我们的干部要上进,我们的党要上进,我们的国家要上进,我们的民族要上进,就必须大兴学习之风,坚持学习、学习、再学习,坚持实践、实践、再实践。中国共产党人依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。”学习是修身的基础,修身是齐家治国平天下的前提,年轻领导干部要想练就过硬的本领,关键在于学习。

学习是一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。年轻领导干部要明白,学习是赢得发展、赢得未来的根本。现在领导干部越来越年轻化,不等于说年轻领导干部就完全成熟,毕竟涉世不深,与老同志比,年轻干部社会阅历不丰富、实践经验欠缺。因此,年轻领导干部要知不足,正视不足,端正学习态度,把学习作为终身事业,作为工作责任、作为精神追求,在工作中多学习、多思考、多感悟,在实践中多长见识,在危难险重面前,才能敢于担当,善于担当,才能有所作为。

端正了学习态度,还要讲究学习方法。工作岗位上学习和在校读书不一样,学习的方式也要改变。工作岗位上学习更多的是与实践结合着学习,学习的目的性更强,自主性更大,学习进步的更快、更明显。比如,完成一项工作任务,首先要了解这项工作,掌握这项工作的专业知识,了解相关政策规定,要按照工作要求完成,有自己的工作思路和方法,还要有一定的写作能力,把工作任务完成情况精准的表述出来等等。如果是领导干部,还要学会统筹安排部署工作,与其他部门沟通协作。除了在实践中学习外,还要自我加压的学,不能满足现有的学问,满足于完成现有的工作,要着眼完成更高水平和更高难度的工作储备知识,提高能力。当然,关于学什么,怎么学,方式方法有很多,这里不再赘述。

学习是人生永恒的主题,更是对年轻领导干部的刚性要求。人的一生只充一次电的时代已经过去了,我们必须做一块高效能的蓄电池,不间断地充电,才能够持续地释放能量!(何丽静)

[责任编辑:张彬]

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