2017年，乌达区紧扣“保障民生、服务发展”这一主线，努力建立三层保障，全面推动社会保障工作。
三层保障即实施就业创业工程，为民生提供基本保障。乌达区围绕产业转型升级，深入推进“大众创业、万众创新”，实施“1+3”创业扶持政策，打通创业成果转化渠道；着力抓好高校毕业生等重点群体就业创业工作，突出抓好化解过剩产能职工安置工作，通过采取“互联网+”就业、个别推荐就业、社保补贴援助就业等措施，加大就业精准扶贫工作力度，大力开发公益性岗位，确保零就业家庭动态清零。
完善社保体系建设，为民生提供兜底保障。乌达区不断加大扩面征缴力度，着力抓好重点单位全员参保、园区企业新增参保、灵活就业人员参保工作，统筹做好机关事业单位和城乡居民养老保险缴费经办工作；认真落实养老金调整政策，保障各项待遇按时足额发放；完善养老、医保基金支付风险预警应急处置机制，积极应对基金支付风险。
构建和谐劳动关系，为民生提供维权保障。乌达区扎实做好矛盾纠纷排查化解工作，重点化解企业欠薪、裁员、欠保等引发的矛盾，健全突发事件应急处理工作机制，妥善处理群体性事件；推动仲裁庭信息化、网络化建设，全面推开劳动保障监察“两网化”管理工作，进一步强化对用人单位的分类监管和动态监控；加大农民工工资清欠力度，完善执法联动、办公联动、案件联处机制，开展农民工工资专项执法检查，切实保障劳动者合法权益。
