8月15日，内蒙古自治区干部人事档案适度集中管理现场观摩会在赤峰市召开。内蒙古自治区党委组织部副部长刘德君，赤峰市委常委、组织部长纪强出席会议并讲话。各盟市组织部分管副部长，各旗县、市、区委组织部长参加会议。
当日上午，与会人员一行先后来到松山区组织人事干部档案中心、红山区组织人事干部档案中心、赤峰市干部档案管理中心，现场观摩干部人事档案集中管理运行情况。
刘德君指出，干部人事档案适度集中管理是落实全面从严治党的内在要求，是维护干部选拔任用工作严肃性的现实需要，是全面提升档案管理水平的有效方法，要不断深化认识，切实增强做好集中管档工作的责任感、使命感。各地区要理顺管档体制，对各自管档范围进行系统梳理，结合实际调整管档范围、理顺管理体制、设置管档机构。要注重整合涉档职能，突出档案管理机构审核监管职责，明确职能职责，逐条逐项列出责任清单、任务清单，真正把干部人事档案责任量化到岗、明确到人、具体到事、落实到位。要规范工作运行，进一步完善政策规定、细化工作流程、规范管理程序，加快推进数字化进程，建立干部人事档案材料移交机制，注重培养本地化的干部人事档案社会服务机构，提高干部人事档案管理质量和效率。
刘德君强调，各地各单位要加强组织领导，层层压实责任，强化督查指导，加强队伍建设，确保集中管档各项任务落实。
要以从严从实的作风和一抓到底的精神，积极推进适度集中管档工作，逐步建立起权责一致、分工合理、管理科学、执行顺畅、监督有力的档案管理体制，为全面从严治党、从严管理监督干部作出积极贡献。
纪强指出，近年来，赤峰市认真贯彻落实全面从严治党要求，按照中组部和内蒙古自治区党委组织部关于干部人事档案工作的安排部署，高标准、严要求，开展干部人事档案集中专项审核，并以此为契机，强力推进规范、适度、集中管理，干部人事档案工作科学化水平明显提升。
纪强表示，本次会议在赤峰市召开，既是对赤峰市干部人事档案工作的鞭策和激励，更为赤峰市学习借鉴兄弟盟市的好经验、好做法提供了一次难得的机会。赤峰市将认真贯彻落实这次现场会精神，虚心学习兄弟盟市的好经验、好做法，不断推动赤峰市干部人事档案工作提档升级。
会上，赤峰市、包头市等七个盟市就干部人事档案工作作了典型交流发言。
