8月18日，由中国施工企业管理协会举办的2023年工程建设企业文化建设系列活动完满收官，中国二冶报送的两项企业案例《筑就文化底蕴 凝聚奋进力量》《以文化之力铸企业发展之魂》获工程建设企业文化建设优秀案例；公司职工尹旭被授予“企业文化专家”荣誉称号；闫升启书法作品荣获一等奖成果。
中国二冶根植企业精神培育企业文化，为广大员工砥砺奋进铸魂强心。公司在传承企业传统优秀文化基因和汲取先进企业优秀文化元素的基础上，认真总结提炼，提出了以打造“诚·合”主流企业文化新理念，把企业愿景、企业精神和企业作风等理念融入到企业制度管理和经营实践，不断创新企业文化形式，丰富其内涵。
根据不同时期的工作重点，积极开展形式多样的主题活动。通过“职工书屋”“云阅读”平台等形式，在全公司范围内开展职工读书活动，全面深化学习型企业文化建设，丰富职工文化生活，培养职工浓厚的读书兴趣和良好的阅读习惯，树立全员阅读意识，全面提升企业职工的文化素养、思想道德、业务技能和适应企业新发展能力，进而为企业的高质量发展献计献策，贡献力量。近年来，还相继举办越野比赛、拔河比赛、乒乓球赛、气排球赛、职工趣味运动会、迎新春文艺演出、书法摄影展、演讲比赛、主题征文等系列品牌活动，集中展现中国二冶职工积极向上、活泼乐观的精神风貌。
企业文化有效传承和弘扬，为公司发展提供了源源不断的发展动能。中国二冶将继续坚定文化自信、增强文化担当，全面推进企业文化建设，引领企业在发展道路上行稳致远。（张婷 闫升启）
